用人标准
你是否具有温和而有力量的处事态度
你是否具备设计师的职业精神
你是否坚持勤奋而优雅的工作姿态你是否蕴含创新设计因子
你是否饱有团队的合作精神
你是否站在市场的角度思考设计
更重要的是,你是如何理解生活
应聘方法
请将您的简历和作品集一起E-mail到我们的邮箱
简历和作品的文件大小请控制在20M之内
请注明可到岗日期、及期望的薪资
招聘流程
1.深入了解研究所·符合研究所招聘要求·发送简历和作品到邮箱·静等面试通知
2·携带作品集和相关资料前来面试·进行半小时创作和半小时问答·等待实习通知
3·实习期开始,时间1-3个月·结束实习期,转为正式员工
岗位介绍
  • 资深旅游规划师

  • 岗位职责:

    1、负责特色农庄、新农村建设、旅游景区规划、户外健身步道设计等跨界设计任务;
    2、参与完成各类旅游策划、规划项目的方案构思、绘制等工作;编制、审查景观工程计划、制定设计标准,完善景观设计,控制景观实施效果;
    3、组织落实景观工程设计工作,协助甲方控制图纸及变更的交付进度、深度及合理性;协助甲方、项目负责人掌握景观工程竣工验收。
    4、落实团队负责人安排的各项任务。

  • 任职资格:

    1、景观设计、城市规划、环境艺术、风景园林等相关设计专业本科以上学历。3年以上多类型规划项目的工作经验;熟悉相关国家规范及专业标准,了解施工工艺和流程,能够与施工方做好项目对接。
    2、工作态度细心严谨、善于主动学习和自我激励、能适应高效的工作环境;具有高度责任感和使命感,良好的团队合作精神。
    3、能够熟练运用跨界思维和逆向思维进行创新;熟练操作相关景观设计软件及常用办公软件;

  • 结构设计师

  • 岗位职责:

    1、独立完成产品的结构设计;包括架构设计、方案设计、结构细节设计;
    2、负责2D产品图、爆炸图、零件明细表等产品生产文件的编写及提交工作;
    3、负责与客户沟通,与客户确认相关技术问题,并向客户提报方案;
    4、负责与材料供应商沟通,进行标准件的选型;负责与制造厂沟通,协调整个生产制造过程;
    5、完成团队负责人交办的其他任务。

  • 任职资格:

    1、机械类专业专科或以上学历;专科毕业5年以上、本科毕业须3年以上产品结构设计(医疗器械、家用电器、工业装备类产品等)工作经验;
    2、对产品设计有浓厚的兴趣;能够完成整套产品的塑胶、五金、钣金、机械传动结构等设计,熟悉产品加工工艺;熟悉钣金/金属材料/
    塑料材料性能,具备注塑模具及冲压模具的相关知识;
    3、熟练运用Pro-E、CAD 等设计软件,具有建复杂曲面的能力;
    4、具有高度责任感、良好的心理素质和敬业精神、团队合作精神;
    5、具有较强的自学能力,具有较强的接受新生事物能力。

  • 视觉设计师

  • 岗位职责:

    1、负责设计项目调研与分析,准确解读客户需求,对品牌基因分析、把握正确;
    2、协助负责人控制项目成本、把控项目质量、提升工作效率;
    3、熟练进行VI设计、平面应用及包装设计;承担后期排版、印刷的跟进工作;负责团队网站视觉的管理、更新、创新优化工作
    4、独立完成平面设计工作,对结果负责;能适应多任务的工作压力;
    5、完成上级领导交办的其它工作。

  • 任职资格:

    1、平面设计相关专业本科以上学历;了解国内外品牌运作模式、市场发展情况、国内品牌资询行业发展现状;
    2、具有平面设计工作经验,独立完成过一定数量的成熟商业案例;出色的审美情趣和创新能力,深厚的字体、版式设计功底,跨行业的设计能力;
    3、能够熟练使用各类设计软件、办公软件;良好的书面及沟通表达能力;
    4、具备良好的职业道德素质、高度责任心、执行力和团队协作精神;对设计充满热情,并能控制自我情绪;善于自我学习、自我激励;
    5、具有敏锐的洞察力、良好的逻辑思维、系统分析能力和细节敏感;
    6、能承受多任务处理的工作压力,适应经常出差。

  • 资深品牌产业研究员

  • 岗位职责:

    1、负责品牌策划、产业研究、旅游规划、活动策划以及营销方案工作;负责行业调研、会议论坛策划;
    2、协助负责人提升团队品牌和客户品牌竞争力;及时了解领导品牌的成功经验、运用各种专业工具、方法,推广、服务客户品牌发展;负责客户品牌传播风险及机会的管理,负责与利益相关者进行沟通。利益相关者包括(但不仅限于)企业员工、媒体、企业界影响力人事、新闻界、各种团体及公众等;
    3、负责团队网站架构和内容的管理、更新、创新优化工作;能够制定有效的网络推广策略并负责实施;
    4、负责制定市场品牌推广的费用预算、具体预算分配方案,并严格控制执行;
    5、根据负责人和发展需求完成各项任务;
    6、遵守规章制度,做好团队建设、文化传导、专业提升、为团队培养优秀的品牌传播服务人才。

  • 任职资格:

    1、旅游管理、城市规划、建筑学、广告学、市场营销、文化产业、心理学、社会学本科以上学历;有为大型客户提供企业文化咨询、建设相关服务的团队合作经验。
    2、对现代企业战略管理和文化咨询有较好的认识和理解,并形成有效的知识体系与方法;具有出色的文案策划能力和语言表达能力;英文读写能力良好者优先;熟练操作PPT、word、excel、Photoshop等软件;
    3、有沟通意识,善于客户访谈,能够独立完成客户访谈问卷设计并协助完善项目目标定义;能够独立完成标杆产品分析,从品牌、用户定位、功能特性、交互逻辑、视觉体验等多个方面解读产品;能够在调研结束后,协助分析各项数据、资料,并完成调研分析报告,
    4、认同团队文化和价值观;对自己的职业生涯有明确规划;有较好的学习能力。能够快速吸收和转化,适应能力强;

  • 各专业培养生(实习生)

  • 岗位职责:

    1、参与设计或研究工作;
    2、配合项目负责人参与项目质量和流程管理;
    3、完成上级领导交办的其它工作。

  • 任职资格:

    1、环境艺术、城市规划、工业设计或平面设计、旅游管理、建筑学、广告学、市场营销、文化产业等专业本科以上学历,具备系统设计分析能力;
    2、创新型思维活跃,审美观符合大众性、行业性、国际性及时代感的要求,能较敏锐的洞察吸收新的流行元素,对造型、色彩、工艺、表面处理有充分的感知和把握能力;
    3、具备较强的提案能力、项目理解能力和客户沟通能力;
    4、具有职业道德素质,工作态度细心严谨;善于思考、善于主动学习和自我激励、有责任感和团队协作能力;性格开朗,做事积极主动,勤奋踏实。

  • 客户经理

  • 岗位职责:

    1、负责进行市场信息收集与分析,了解和挖掘客户的需求;
    2、负责根据市场分析、客户需求,进行有效的客户拜访;
    3、负责与意向客户进行商务洽谈、签约工作,保证公司目标的实现;
    4、负责与客户沟通双方在合作中出现的问题,与设计团队协作寻找最佳解决方案,并及时回复客户;
    5、负责进行项目款项的催收;
    6、负责在现有客户分析基础上,进行客户跟进、售后维护、促进返单的工作;
    7、负责在维护现有客户的基础上,进行新客户、新市场的开拓工作;
    8、负责落实客户服务业务过程中相关表单、文档填写的齐备性和规范性;
    9、负责协助或参与制定客户部任务目标、营销及推广策

  • 任职资格:

    1、大学本科以上学历;
    2、三年以上相关从业经验,熟悉设计、公关、广告、咨询服务等行业者优先;
    3、有敏锐的市场洞察力、分析与解决问题的能力;
    4、良好的气质谈吐、商务洽谈及公关能力;
    5、较好的客户服务意识、团队协作意识;
    6、愿意承担挑战和压力,积极进取,注重绩效;
    7、熟练使用Office等办公软件。

  • 资深工业设计师

  • 岗位职责:

    1、配合设计总监进行工业设计师的招聘、考核与评估工作;负责工业设计团队的管理工作;
    2、负责开拓市场和业务、搭建设计平台,制定设计质量体系及评估标准;
    3、把握客户需求,严格保证工作进度和设计质量;主导设计思路、方法、工具的创新,积极探索提案模式的创新;
    4、负责制定并执行系统的培训计划,培养优秀工业设计师;
    5、完成上级负责
    人交办的其它工作。

  • 任职资格:

    1、工业设计(产品设计)专业本科以上学历,5年以上工作经验;

    2、精通各种相关常用软件,专业能力强;

    3、具有敏锐的市场洞察力和宽广视野;具备高度职业道德、责任心、创新能力、协调能力;具有优秀的设计管理、培训能力。

    4、有良好的逻辑思维、系统分析能力和细节敏感;熟悉设计研发及制造流程。熟练掌握系统设计、设计事理学等理论并熟练在项目中落地;对造型、结构、色彩、工艺、表面处理有丰富经验和把握能力。

    5、优秀的语言表达能力,较强的服务意识,具有协作精神,性格开朗,做事积极主动,勤奋踏实;

    6、具有国内外一流设计公司工作经验者优先。


  • 研究所副所长

  • 岗位职责:

    1、协助负责人进行研究所的日常运营与管理工作。

    2、根据团队发展战略,协助制定研究所的年度发展目标计划,并组织落实。

    3、协助负责人进行团队组织架构、岗位设置、岗位编制的确定。

    4、协助负责团队成员的招聘、培训、绩效评估、奖惩及日常管理等。

    5、负责建立健全研究所设计业务管理流程;负责市场开拓、品牌宣传工作。

    6、负责制定本单位的成本预算计划,并严格予以执行、控制成本。

    7、负责指导、监督、协助各项工作任务进程,保障任务目标的实现。

    8、落实团队负责人安排的各项任务。


  • 任职资格:

    1、硕士以上学历,具有经济、管理或设计、文管、规划等专业背景。
    2、8年以上工作经验,其中具有3年以上设计团队、跨专业项目管理经验。
    3、高度认可团队文化;有敏锐的市场洞察和宽广视野;具有一定的理论高度和职业道德修养;掌握先进的管理技能。
    4、具备
    系统性思维,能够熟练运用跨界和逆向思维进行管理、协调、判断与决策;具有良好的人际沟通能力、影响力、计划与执行能力。
    5、工作态度细心严谨、善于主动学习和自我激励、有高度责任感和使命感。
    6、有跨国公司或海外学习工作经历者优先;熟悉文化创意产业者优先。

福利待遇

以上岗位均有机会接受
国内外知名专家教授、行业精英的专业指导,参加各类学习

工作时间:每周工作六天。在法定节日基础上,每年享有1~2周带薪休假
薪资待遇:正式员工签署劳动合同并缴纳五险一金。具体薪资、合作方式面议

  • 请将简历和作品集分别发至以下邮箱

  • hbdesign@126.com & dspi_ujn@163.com